云天收夏色，木叶动秋声。9月7日下午，宝船小学举行“启航”“探航”教师发展课程班开班仪式暨新学期“青蓝工程”结对仪式。

活动伊始，卜少松副校长结合学校青年教师团队有活力、有动力、有底气的三个特点，向青年教师发出“每天进步一点点”的号召。“山不让尘，川不辞盈”，他勉励大家从细微处开始做起，每天都能有小总结、慢阅读、微创新、微突破。

侯静副书记在活动中做了主题发言。侯书记以自身真实的教育教学发展经历为主线，用生动的话语，真诚的分享，切实的体会，深入浅出地给青年教师的成长路径指明了方向。她强调每个教师都应具备终身学习，终身发展的品质和能力，只有这样，我们的专业成长之路才能越走越宽阔，越走越幸福。

郇克会老师分享了自己关于教师专业成长的一些记录与思考。郇老师守己之行，尽己之为，身体力行地展现了坚持阅读坚持学习的力量。他根据青年教师的实际情况，分类别、有针对地推荐了有益于教师成长的经典阅读书目并展示了自己的阅读笔记和课堂反思记录。

杨琬萍老师分享了自己在“磨课”中得到历练与成长的真实经历并用三句诗表达了自己对于教师专业的理解，强调了教师发展过程中不断探索，学会调适，不忘初心，以生为本的重要性。

新学期，新航程。青蓝工程结对环节，三组不同发展阶段和发展需求的教师团队分别走上台前，学校领导为师父和导师颁发聘书。学校青蓝工程有师徒制结对、导师制结对两种不同的结对形式，培养方式、发展目标更具针对性和个性化。

胡宇佳老师分享了她对于自我角色认知的思考，并代表所有启航班全体学员承诺：不断学习、不断提高、不断进取，以最饱满的热情投入到学校各项工作当中，力争成长为优秀的领航者。

卜少松副校长主持了“圆桌论坛”环节活动，本次论坛的主题为“专业成长之路和自我幸福之路”。教师们分为四组，在限定的时间内讨论交流并用多种形式表达小组的核心观点。过程中，会场气氛始终热情高涨，每组的小伙伴相互交流，用自己开阔的思维，形象的表达，展示了独到的思考与见解。赵兰、蒋宇科、杨一帆、高可睿四位老师作为小组代表做了集中交流，其他小组成员以及导师们也主动卷入其中，表达各自观点和体会。

王玉莉副校长为此次活动做总结。王校长表示，幸福既在脚踩大地中，也在仰望星空中，老师们要踏实打好基础，也要奋力做好创新。师父和导师们的“蓝”要更蓝，学员们的“青”要更青，这样不但“青出于蓝更胜于蓝”，而且所有老师都能在不断的成长中走向更幸福。

本学期“启航”“探航”教师发展课程班开班将继续推动学校“扬帆好教师”团队建设。教师队伍的梯度发展，将有效发挥团队培育全过程的影响力，实现“一个人推动一群人、一团队推动一学校”的共生共长，形成整个团队可持续螺旋上升的生态。

本次活动由卢婷玉、汪语两位老师主持。